Como encontrar trabalho no Reino Unido, incluindo informações sobre o mercado de trabalho atual, vagas de emprego, autorizações de trabalho britânicas e onde encontrar emprego no Reino Unido.

O Reino Unido tem sido tipicamente um local popular para empregos, com uma boa economia e muitas grandes cidades que acolhem grandes empregadores. No entanto, as regras estão a mudar após a saída do país da UE, que deverá acontecer no final de 2020.

Este guia para encontrar trabalho no Reino Unido tem seções sobre:

Trabalhar no Reino Unido

Mercado de trabalho no Reino Unido

De acordo com o  Office for National Statistics  (ONS), a taxa geral de desemprego no Reino Unido era de 3,9% em maio de 2020. Esta é a mais baixa dos últimos 40 anos. No entanto, isto é parcialmente explicado pelo crescimento dos contratos zero horas, que mais do que quadruplicaram na última década, para  1.032.000 em 2022 .

O crescimento económico está concentrado em Londres e no sudeste; o desemprego é maior no norte da Inglaterra, Escócia, País de Gales e Irlanda do Norte. O mercado de trabalho de Londres está em expansão, com 10 vezes mais empregos disponíveis do que a segunda melhor área do país, mas é claro que há muito mais concorrência por esses empregos.

Os maiores setores no Reino Unido em termos de número de funcionários, de acordo com o  ONS Business Register and Employment Survey de 2018 , são:

  • Atacado e varejo
  • Saúde e serviço social
  • Administração
  • Educação
  • Científico e técnico
  • Fabricação
  • Hospitalidade

As maiores empresas sediadas no Reino Unido em termos de participação de mercado em 2020 são:

  • Unilever (bens de consumo)
  • AstraZeneca (farmacêutica)
  • Royal Dutch Shell (petróleo e gás)
  • BHP (mineração)
  • Rio Tinto (mineração)
  • GlaxoSmithKline (farmacêutica)
  • HSBC (finanças)

No entanto, as organizações do sector público tendem a ser os maiores empregadores do Reino Unido, com o NHS, o Exército Britânico e o Departamento do Trabalho e Pensões (DWP) a terem o maior número de empregados em 2018.

Vagas de emprego no Reino Unido

O website do governo do Reino Unido publica e atualiza regularmente as profissões com falta de competências no seu  website . A lista de escassez em agosto de 2020 inclui:

  • Cientistas (bioquímica, física)
  • Engenheiros (civis, mecânicos, elétricos)
  • TI (analistas, designers de sistemas, programadores, web designers, desenvolvedores de software)
  • Médico (médicos, psicólogos, radiologistas, enfermeiros, veterinários, terapeutas ocupacionais)
  • Educação (professores do ensino secundário)
  • Designers gráficos
  • Chefs qualificados

Salários de trabalho no Reino Unido

O salário mínimo nacional do Reino Unido é atualizado todos os anos. A partir de abril de 2020, está em:

  • £8,72 por hora para funcionários com 25 anos ou mais;
  • Entre £ 4,55 e £ 8,20 por hora para funcionários de 18 a 24 anos;
  • £ 4,15 por hora para aprendizes

Os salários médios no Reino Unido variam muito no Reino Unido de acordo com fatores que incluem setor de trabalho, região, gênero e nível de habilidade. Em 2019, o  salário semanal médio  de um trabalhador a tempo inteiro no Reino Unido era de £585. As disparidades salariais entre homens e mulheres situavam-se em 8,9% em 2019.

Cultura de trabalho no Reino Unido

A maioria das empresas do Reino Unido ainda tem hierarquias distintas, com os gestores tomando a maior parte das decisões e sendo firmemente responsáveis ​​pelas equipes de funcionários. Liderar uma equipe com eficiência e ter um bom relacionamento com os funcionários são consideradas importantes habilidades de gestão.

O trabalho em equipe dentro da equipe é altamente valorizado. É comum que os funcionários saiam para tomar uma bebida em um pub ou bar depois do trabalho.

Os britânicos gostam de reuniões; muitos deles. Geralmente são planejados com antecedência com uma agenda definida e, embora possam ter um tom informal, todos saem com uma tarefa específica.

Leis trabalhistas e direitos trabalhistas no Reino Unido

Os contratos de trabalho são a norma quando se trabalha no Reino Unido e todos os funcionários têm o direito de solicitar um contrato por escrito. O contrato contém os termos e condições do seu emprego e não pode ser alterado pelo seu empregador depois de o ter assinado.

Seu contrato de trabalho deve conter detalhes sobre:

  • Seu horário de trabalho semanal. Para trabalhadores em tempo integral, normalmente são 35-40 horas por semana. A semana máxima de trabalho é de 48 horas, embora os colaboradores possam optar por trabalhar mais;
  • Seu direito a férias anuais. Este é um mínimo de 28 dias para funcionários em tempo integral, incluindo os oito feriados do Reino Unido;
  • O período de aviso prévio para rescisão do contrato.

Os períodos de aviso de emprego dependem da duração do período empregado pela organização. Atualmente está em:

  • Pelo menos uma semana se estiver empregado entre um mês e dois anos;
  • Uma semana por cada ano, se tiver trabalhado entre 2 e 12 anos;
  • 12 semanas se você trabalhou por mais de 12 anos.

Como encontrar empregos no Reino Unido

EURES

Se você é da UE ou da Associação Europeia de Comércio Livre (EFTA), ainda pode procurar emprego no Reino Unido através do  site EURES  (Serviços Europeus de Emprego). EURES é uma rede de portais de emprego mantida pela Comissão Europeia e foi concebida para apoiar a livre circulação no Espaço Económico Europeu. Além de procurar trabalho, você pode enviar seu currículo e obter aconselhamento sobre questões jurídicas e administrativas envolvidas em trabalhar no Reino Unido.

No entanto, como resultado do Brexit, o Reino Unido deixa de fazer parte do Espaço Económico Europeu em janeiro de 2021. Isto significa atualmente que os serviços EURES já não se aplicam após o final de 2020.

Sites governamentais

Encontrar um emprego  é o mecanismo de busca on-line administrado pelo governo para empregos em todo o Reino Unido. Existem também Centros de Emprego nas ruas principais das grandes cidades do Reino Unido, onde você pode procurar pessoalmente as vagas de emprego.

Sites de empregos no Reino Unido

Em geral

Você pode navegar por milhares de empregos de meio período e período integral, enviar seu currículo e gerenciar inscrições em sites como o  CV-Library , que é o principal quadro de empregos independente do Reino Unido, com quase 200.000 empregos ativos em todos os setores:

Especialista

  • Caterer  – hotelaria, restaurantes, hotéis, pubs, bares e catering
  • Trabalho de caridade  – instituições de caridade
  • Computador Semanal  – TI
  • CWJobs  – TI
  • Design Week – design, branding, copywriting, obras de arte, exposições, gráficos, interiores, móveis e embalagens
  • Nomeações executivas  – empregos executivos
  • Hays  – cargos de gestão e nível profissional
  • Justengineers  – engenharia
  • Madjobs  – marketing e publicidade
  • Mandy  – TV e cinema
  • Empregos musicais – todos os aspectos da indústria musical, incluindo artistas, produtores, professores
  • Empregos no NHS  – empregos em todos os setores do Serviço Nacional de Saúde em todo o Reino Unido, desde médicos e enfermeiros, passando pela administração até limpeza e serviços
  • Perspectivas  – graduados
  • Splashfind  – 100 principais sites de empregos especializados no Reino Unido

Agências de recrutamento no Reino Unido

A maioria das agências de recrutamento é especializada em um setor específico, como TI, varejo, creche ou secretariado. Algumas agências são headhunters que trabalham para grandes empresas para recrutar executivos e profissionais em seu nome. Outras são agências de trabalho temporário que podem ajudá-lo a encontrar trabalho temporário em escritórios e lojas, por exemplo.

Procure na  lista telefônica on-line  em ‘consultores de recrutamento’ ou em  Agency Central  ou  Recruitment Search .

Jornais e impressos

O Guardian  é uma das melhores fontes de empregos profissionais e de graduação, especialmente nas artes, cultura e mídia, marketing, governo e política, habitação, assistência social, meio ambiente e educação. Procure   empregos online em todos os setores; as edições impressas concentram-se em um setor diferente a cada dia.

Também para cargos profissionais, confira  The Telegraph . Veja empregos online no  The Big Issue  para empregos no setor de caridade e sem fins lucrativos em todo o Reino Unido.

Sites de empresas

Dê uma olhada nos sites das empresas para ver as vagas disponíveis e também as informações que você pode usar para fazer uma candidatura especulativa. Você pode descobrir informações básicas sobre a empresa e seus rivais, bem como o nome da pessoa certa para entrar em contato se estiver fazendo uma abordagem direta.

Procure o nome da pessoa responsável por tomar decisões sobre contratações ou orçamento, e não o departamento de recursos humanos ou pessoal. Caso o nome não esteja no site, envie um e-mail ou telefone e pergunte.

Embaixadas e consulados

Procure vagas de emprego na embaixada ou consulado do seu país de origem no Reino Unido. Seja qual for o trabalho, você certamente precisará de um alto padrão de inglês falado e escrito.

Rede

O networking é muito importante no Reino Unido, pois muitos empregos são preenchidos de boca em boca e nunca são anunciados. Portanto, faça o máximo de contatos possível. Junte-se ao site de networking profissional  LinkedIn  e conecte-se com outras pessoas na mesma área (percorra os contatos de seus contatos e peça apresentações).

Você também pode procurar  eventos de networking  perto de você. Outra opção é ingressar – ou criar – um  grupo de encontro  com pessoas que pensam como você.

Crie um perfil on-line

Mostre-se – virtualmente – com um perfil on-line dinâmico e um currículo que os empregadores podem baixar facilmente. Certifique-se de usar muitas palavras-chave relevantes para o tipo de emprego que você procura no perfil e no nome do arquivo, para que os empregadores vejam o seu perfil primeiro (veja os currículos e perfis de outras pessoas para ajudá-lo a elaborar uma lista).

Use um PDF ou formato compatível para que seja facilmente acessível ao maior número possível de empregadores. Depois de compilar seu perfil, baixe e imprima você mesmo para ter certeza de que está como você deseja.

Trabalho autônomo e freelancer no Reino Unido

Se você tiver o direito de trabalhar no Reino Unido, isso inclui o direito de iniciar seu próprio negócio ou registrar-se como freelancer autônomo. Você precisará verificar os requisitos de visto, pois pode ser necessário solicitar um visto de negócios.

De acordo com o ONS,  15,3% da força de trabalho do Reino Unido  foi classificada como trabalhadora independente em 2019. Isto está ligeiramente acima da  média da UE .

Se você iniciar uma empresa no Reino Unido com seu próprio nome comercial, poderá escolher se deseja ser um empresário individual/empresa sem personalidade jurídica ou registrar a empresa como uma sociedade anônima. Tornar-se uma sociedade anônima significa que você pode trabalhar como diretor e ter a receita do seu negócio tratada separadamente da sua renda pessoal. No entanto, você terá requisitos adicionais administrativos e de declaração de impostos no Reino Unido.

Estágios, estágios e voluntariado no Reino Unido

Atualmente, você pode encontrar estágios no Reino Unido através do  Gabinete de Estágios da Comissão Europeia . No entanto, isto só acontecerá até ao final de 2020, altura em que o Reino Unido deixará oficialmente a UE. Você também pode pesquisar no  site do governo do Reino Unido .

Procure oportunidades de estágio no Reino Unido na  AIESEC  (para estudantes e recém-licenciados) e  IAESTE  (para estudantes de ciências, engenharia e artes aplicadas). Globalplacement  e  Go Abroad  também divulgam estágios.

Se quiser ser voluntário no Reino Unido para desenvolver suas habilidades, você pode encontrar oportunidades e procurar organizações no  site do Conselho Nacional de Organizações Voluntárias (NCVO) . Concordia  é outra organização sediada no Reino Unido que oferece oportunidades de voluntariado. Para oportunidades de voluntariado nas férias, consulte  Workaway .

Candidatar-se a empregos no Reino Unido

Depois de encontrar um emprego no Reino Unido, você precisa preparar sua inscrição. Se você passar para a fase de entrevista, precisará saber o que esperar de uma entrevista de emprego britânica e o que fazer – e o que não fazer – durante a entrevista.

As candidaturas a empregos no Reino Unido tendem a assumir a forma de um formulário de candidatura (muitas vezes disponível online) que inclui uma declaração pessoal onde você precisa demonstrar que atende às especificações pessoais ou uma solicitação de currículo juntamente com uma carta de apresentação (que deve cobrir o mesmas áreas de uma declaração pessoal).

As entrevistas para empregos no Reino Unido normalmente duram entre 30 e 60 minutos e muitas vezes você será entrevistado por 2 a 3 entrevistadores. Algumas entrevistas envolvem testes ou tarefas adicionais que aumentarão a duração geral da entrevista.

Pesquise a empresa antes da entrevista para ter uma ideia de seus valores e cultura de trabalho e também para ajudar a preparar as perguntas a serem feitas. Vista-se e comporte-se formalmente, mas tente permanecer relaxado e amigável.

Se lhe for oferecido o emprego, a empresa entrará em contato com você por telefone e por escrito. Eles também irão perseguir suas referências. Normalmente, você precisa fornecer 2 a 3 deles como parte de seu aplicativo.

Apoio enquanto procura emprego no Reino Unido

Você pode solicitar  o Subsídio de Desemprego (JSA)  no Reino Unido para apoiá-lo enquanto procura trabalho; no entanto, você precisará ter trabalhado anteriormente e feito contribuições para o Seguro Nacional de Classe 1 nos últimos 2-3 anos.

O treinamento de habilidades está disponível para ajudá-lo a construir suas perspectivas de carreira e desenvolver suas habilidades profissionais. Cada parte do Reino Unido (Inglaterra, Escócia, País de Gales e Irlanda do Norte) tem o seu próprio serviço de carreiras que ministra cursos e oferece financiamento. Saiba mais no  site do governo do Reino Unido .

Requisitos para trabalhar no Reino Unido

Vistos de trabalho no Reino Unido

Os vistos relacionados com o trabalho no Reino Unido estão a mudar à luz da votação do Brexit de 2016. A partir de janeiro de 2021, os cidadãos da UE/EFTA serão tratados da mesma forma que os nacionais de países terceiros e necessitarão de um visto para trabalhar no Reino Unido.

Atualmente, só existem vistos de trabalho disponíveis no Reino Unido para migrantes qualificados e aqueles que trabalham em profissões escassas. Em 2020, o governo do Reino Unido anunciou a introdução de um novo sistema baseado em pontos que entrará em vigor a partir do início de 2021.

Requisitos de idioma para trabalhar no Reino Unido

Se você fala outro idioma que não o inglês, terá uma grande vantagem sobre muitos candidatos britânicos – a maioria dos quais só sabe falar inglês – mas é quase certo que você mesmo precisará saber falar inglês para conseguir um emprego em o Reino Unido. Para obter um visto de trabalho no Reino Unido, você pode precisar provar sua proficiência na língua inglesa de qualquer maneira.

Se o seu inglês precisar melhorar, considere fazer um curso oferecido por uma escola de idiomas. A Agência de Fronteiras do Reino Unido possui uma  lista de testes de idiomas  que atendem aos requisitos do Home Office.

Há uma escassez de professores de línguas no Reino Unido. Se você possui um diploma universitário e fala bem inglês, poderá fazer um curso de pós-graduação que lhe permitirá ensinar sua língua materna em uma escola ou faculdade de inglês. Consulte o  site de ensino do Departamento de Educação  para obter mais informações.

Qualificações para trabalhar no Reino Unido

Você pode descobrir como as qualificações concedidas no seu país de origem se relacionam com as qualificações britânicas através do  UK ENIC . O site da ENIC também possui uma seção com detalhes sobre  quais profissões são regulamentadas no Reino Unido , ou seja, você precisa de um nível mínimo de qualificação profissional antes de poder exercê-las no Reino Unido.

Se quiser saber se as suas qualificações profissionais são reconhecidas no Reino Unido, contacte o organismo profissional relevante. Você deve certificar-se de que todas as referências ou depoimentos sejam traduzidos para o inglês.

Números fiscais e de segurança social no Reino Unido

Assim que começar a trabalhar e a pagar impostos no Reino Unido, seja por conta de outrem ou por conta própria, ser-lhe-á atribuído um número de referência fiscal exclusivo (UTR). Este é um número de 10 dígitos usado em suas negociações com a  Receita Federal do Reino Unido .

Você precisa solicitar um Número de Seguro Nacional (NI) antes de começar a trabalhar no Reino Unido. O seu número NI é usado para fins de segurança social no Reino Unido e você precisará dele, por exemplo, para solicitar benefícios ou uma pensão no Reino Unido.

Para solicitar um número NI, você precisará ligar para a linha telefônica do aplicativo (número  disponível aqui ). Você pode receber inicialmente um número NI temporário se já tiver uma oferta de emprego e quiser começar a trabalhar imediatamente.

Começando um trabalho no Reino Unido

É provável que você inicie um período de experiência em seu novo emprego. Durante este período, o prazo de notificação relativamente à rescisão do seu contrato poderá ser mais curto. Os períodos de experiência profissional no Reino Unido não devem ser superiores a seis meses.

O seu empregador deverá inscrevê-lo na segurança social e fará contribuições a partir do seu salário mensal que lhe darão direito a benefícios e à pensão estatal do Reino Unido. Além disso, você estará coberto pelo seguro de responsabilidade civil do empregador no Reino Unido em caso de doenças ou lesões relacionadas ao trabalho.

Dependendo do seu empregador, você também pode ter a oportunidade de optar por uma pensão corporativa para complementar seu benefício de pensão estadual. Muitos empregadores do Reino Unido também oferecem outros tipos de vantagens, como seguro saúde privado no Reino Unido.

Recursos úteis

Encontrar empregos no Reino Unido