Hvordan man finder arbejde i Storbritannien, herunder oplysninger om det aktuelle jobmarked, ledige stillinger, britiske arbejdstilladelser, og hvor man kan finde job i Storbritannien.

Storbritannien har typisk været et populært sted for job, med en god økonomi og mange storbyer med store arbejdsgivere. Reglerne ændres dog efter landets udtræden af ​​EU, der skal ske i slutningen af ​​2020.

Denne guide til at finde arbejde i Storbritannien har sektioner om:

Arbejde i Storbritannien

Arbejdsmarked i Storbritannien

Ifølge  Office for National Statistics  (ONS) var den samlede arbejdsløshed i Storbritannien 3,9 % i maj 2020. Det er den laveste, den har været i 40 år. Dette forklares dog delvist med væksten i nultimerskontrakter, som er mere end firedoblet i løbet af det sidste årti til  1.032.000 i 2022 .

Økonomisk vækst er koncentreret i London og sydøst; Arbejdsløsheden er højere i det nordlige England, Skotland, Wales og Nordirland. Jobmarkedet i London boomer med 10 gange flere job, der tilbydes end det næstbedste område i landet, men selvfølgelig er der meget mere konkurrence om disse job.

De største sektorer i Storbritannien med hensyn til antallet af ansatte, ifølge  2018 ONS Business Register and Employment Survey , er:

  • Engros- og detailhandel
  • Sundhed og socialt arbejde
  • Administration
  • Uddannelse
  • Videnskabeligt og teknisk
  • Fremstilling
  • Gæstfrihed

De største UK-baserede virksomheder målt i markedsandele i 2020 er:

  • Unilever (forbrugsvarer)
  • AstraZeneca (farmaceutisk)
  • Royal Dutch Shell (olie og gas)
  • BHP (minedrift)
  • Rio Tinto (minedrift)
  • GlaxoSmithKline (farmaceutisk)
  • HSBC (finans)

Offentlige organisationer har dog en tendens til at være de største britiske arbejdsgivere, hvor NHS, den britiske hær og Department for Work and Pensions (DWP) har flest ansatte i 2018.

Ledige stillinger i Storbritannien

Den britiske regerings hjemmeside udgiver og opdaterer regelmæssigt kompetencemangelbeskæftigelser på sin  hjemmeside . Mangellisten i august 2020 omfatter:

  • Forskere (biokemi, fysik)
  • Ingeniører (civile, mekaniske, elektriske)
  • IT (analytikere, systemdesignere, programmører, webdesignere, softwareudviklere)
  • Medicinsk (praktiserende læger, psykologer, radiografer, sygeplejersker, dyrlæger, ergoterapeuter)
  • Uddannelse (gymnasiale lærere)
  • Grafiske designere
  • Dygtige kokke

Jobløn i Storbritannien

Den nationale mindsteløn i Storbritannien opdateres hvert år. Fra april 2020 står den på:

  • 8,72 £ i timen for medarbejdere på 25 år og derover;
  • Mellem £4,55 og £8,20 i timen for medarbejdere i alderen 18-24;
  • 4,15 £ i timen for lærlinge

Gennemsnitlige lønninger i Storbritannien varierer meget i Storbritannien afhængigt af faktorer, herunder jobsektor, region, køn og kvalifikationsniveau. I 2019 var den  gennemsnitlige ugentlige løn  for en fuldtidsansat i Storbritannien £585. Den kønsbestemte lønforskel lå på 8,9 % i 2019.

Arbejdskultur i Storbritannien

De fleste britiske virksomheder har stadig forskellige hierarkier, hvor ledere træffer de fleste beslutninger og er meget fast ansvarlige for teams af medarbejdere. At lede et team effektivt og have et godt forhold til personalet betragtes som vigtige ledelsesevner.

Teamwork i teamet værdsættes højt. Det er almindeligt, at personalet går ud for en drink på en pub eller bar efter arbejde.

Briterne kan lide møder; mange af dem. De er normalt planlagt på forhånd med en fastlagt dagsorden, og selvom de kan være uformelle i tonen, går alle af sted med en bestemt opgave.

Arbejdslove og arbejdstagerrettigheder i Storbritannien

Ansættelseskontrakter er normen, når man arbejder i Storbritannien, og enhver medarbejder har ret til at bede om en skriftlig kontrakt. Kontrakten indeholder vilkår og betingelser for din ansættelse og kan ikke ændres af din arbejdsgiver, efter du har underskrevet den.

Din ansættelseskontrakt skal indeholde oplysninger om:

  • Din ugentlige arbejdstid. For fuldtidsansatte er disse typisk 35-40 timer om ugen. Den maksimale arbejdsuge er 48 timer, selvom medarbejderne kan vælge at arbejde mere;
  • Din ret til årlige ferie. Dette er minimum 28 dage for fuldtidsansatte, inklusive de otte britiske helligdage;
  • Opsigelsesfristen for opsigelse af kontrakten.

Opsigelsesperioder afhænger af længden af ​​den periode, organisationen har ansat. Den står i øjeblikket på:

  • Mindst en uge, hvis du har været ansat i mellem en måned og to år;
  • En uge for hvert år, hvis du har arbejdet mellem 2-12 år;
  • 12 uger, hvis du har arbejdet i mere end 12 år.

Sådan finder du job i Storbritannien

EURES

Hvis du er fra EU eller Den Europæiske Frihandelssammenslutning (EFTA), kan du i øjeblikket stadig søge et job i Storbritannien via EURES-  webstedet  (European Employment Services). EURES er et jobportalnetværk, der vedligeholdes af Europa-Kommissionen, og det er designet til at fremme fri bevægelighed inden for Det Europæiske Økonomiske Samarbejdsområde. Ud over at søge arbejde kan du uploade dit CV og få rådgivning om de juridiske og administrative spørgsmål, der er involveret i at arbejde i Storbritannien.

Som følge af Brexit ophører Storbritannien dog med at være en del af Det Europæiske Økonomiske Samarbejdsområde i januar 2021. Det betyder i øjeblikket, at EURES-tjenesterne ikke længere gælder efter udgangen af ​​2020.

Regeringens hjemmesider

Find et job  er den statsdrevne online søgemaskine til job i hele Storbritannien. Der er også jobcentre på hovedgaderne i større byer i hele Storbritannien, hvor du personligt kan gennemse ledige stillinger.

Jobwebsteder i Storbritannien

Generel

Du kan gennemse tusindvis af fuldtids- og deltidsjob, uploade dit CV og administrere ansøgninger på websteder som  CV-Library , som er Storbritanniens førende uafhængige jobnævn med næsten 200.000 livejobs på tværs af alle sektorer:

Specialist

  • Caterer  – gæstfrihed, restauranter, hoteller, pubber, barer og catering
  • Velgørenhedsjob  – velgørende formål
  • Computer Weekly  – IT
  • CWJobs  – IT
  • Design Week – design, branding, copywriting, kunst, udstillinger, grafik, interiør, møbler og emballage
  • Exec Ansættelser  – direktørjob
  • Hays  – ledelses- og professionelt niveau job
  • Justengineers  – ingeniør
  • Madjobs  – markedsføring og annoncering
  • Mandy  – TV og film
  • Musikjob – alle aspekter af musikindustrien, herunder kunstnere, producere, lærere
  • NHS Jobs  – job i alle sektorer af National Health Service i hele Storbritannien, fra læger og sygeplejersker, gennem administration til rengøring og service
  • Udsigter  – kandidater
  • Splashfind  – top 100 specialistjobsider i Storbritannien

Rekrutteringsbureauer i Storbritannien

De fleste rekrutteringsbureauer specialiserer sig i en bestemt sektor som IT, detailhandel, børnepasning eller sekretærarbejde. Nogle bureauer er headhuntere, der arbejder for store virksomheder for at rekruttere ledere og fagfolk på deres vegne. Andre er vikarbureauer, som kan hjælpe dig med at finde vikararbejde i eksempelvis kontorer og detailhandel.

Se  online telefonbogen  under ‘rekruttering konsulenter’ eller på  Agentur Central  eller  Rekrutteringssøgning .

Aviser og tryk

The Guardian  er en af ​​de bedste kilder til kandidat- og professionelle job, især inden for kunst, kultur og medier, markedsføring, regering og politik, bolig, social omsorg, miljø og uddannelse. Søg  online  efter job på tværs af sektorerne; de trykte udgaver fokuserer på en anden sektor hver dag.

Også for professionelle stillinger, tjek  The Telegraph . Se onlinejobs på  The Big Issue  for beskæftigelse i velgørenheds- og non-profit-sektoren rundt om i Storbritannien.

Virksomhedens hjemmesider

Tag et kig på firmaets hjemmesider for ledige stillinger og også for information, du kan bruge til at lave en spekulativ ansøgning. Du kan finde baggrundsoplysninger om virksomheden og dens rivaler, samt navnet på den rette person at kontakte, hvis du henvender dig direkte.

Se efter navnet på den person, der er ansvarlig for at træffe beslutninger om ansættelse eller budgettet, ikke menneskelige ressourcer eller personalekontoret. Står navnet ikke på hjemmesiden, så send en mail eller telefon og spørg.

Ambassader og konsulater

Se efter ledige stillinger på dit hjemlands ambassade eller konsulat i Storbritannien. Uanset jobbet, er du sikker på at have brug for en høj standard i talt og skrevet engelsk.

Netværk

Netværk er meget vigtigt i Storbritannien, da mange job besættes fra mund til mund og aldrig annonceres. Så få så mange kontakter som muligt. Tilmeld dig det professionelle netværkswebsted  LinkedIn  og få kontakt med andre inden for samme felt (trawl gennem dine kontakters kontakter og bed om introduktioner).

Du kan også kigge efter  netværksbegivenheder  i nærheden af ​​dig. En anden mulighed er at deltage i – eller oprette – en  mødegruppe  med ligesindede.

Opret en online profil

Sæt dig selv derude – virtuelt – med en dynamisk online profil og et CV, som arbejdsgiverne nemt kan downloade. Sørg for at bruge en masse søgeord, der er relevante for den type job, du leder efter i profilen og filnavnet, så arbejdsgiverne ser din profil først (se på andres CV’er og profiler for at hjælpe dig med at lave en liste).

Brug en PDF eller et kompatibelt format, så det er let tilgængeligt for så mange arbejdsgivere som muligt. Når du har kompileret din profil, skal du downloade og udskrive den selv for at sikre dig, om den ser ud, som du vil have den til at se ud.

Selvstændig virksomhed og freelance i Storbritannien

Hvis du har ret til at arbejde i Storbritannien, omfatter dette retten til at starte din egen virksomhed eller registrere dig som selvstændig freelancer. Du skal tjekke visumkravene, da du muligvis skal ansøge om et forretningsvisum.

Ifølge ONS  blev 15,3 % af den britiske arbejdsstyrke  klassificeret som selvstændige i 2019. Dette er lidt over  EU-gennemsnittet .

Hvis du starter en virksomhed i Storbritannien under eget firmanavn, kan du vælge, om du vil være en enkeltmandsvirksomhed/ikke-registreret virksomhed eller registrere virksomheden som et aktieselskab. At blive et aktieselskab betyder, at du kan ansætte dig selv som direktør og få din erhvervsindkomst behandlet adskilt fra din personlige indkomst. Du vil dog have yderligere administrative og britiske skatteangivelseskrav.

Praktikophold, praktikophold og frivilligt arbejde i Storbritannien

Du kan i øjeblikket finde praktikophold i Storbritannien gennem  Europa-Kommissionens praktikopholdskontor . Dette er dog kun indtil udgangen af ​​2020, hvor Storbritannien officielt forlader EU. Du kan også søge via den  britiske regerings hjemmeside .

Søg efter praktikmuligheder i Storbritannien på  AIESEC  (for studerende og nyuddannede) og  IAESTE  (for studerende inden for naturvidenskab, ingeniørvidenskab og anvendt kunst). Globalplacement  og  Go Abroad  annoncerer også praktikpladser.

Hvis du ønsker at blive frivillig i Storbritannien for at udvikle dine færdigheder, kan du finde muligheder og søge efter organisationer på  National Council for Voluntary Organisations (NCVO) hjemmeside . Concordia  er en anden UK-baseret organisation, der tilbyder frivilligt arbejde. For feriefrivilligt arbejde, tjek  Workaway .

Søger job i Storbritannien

Når du har fundet et job i Storbritannien, skal du forberede din ansøgning. Hvis du kommer igennem til interviewstadiet, skal du vide, hvad du kan forvente i en britisk jobsamtale, og hvad du skal gøre – og ikke gøre – under samtalen.

UK jobansøgninger har en tendens til at tage form af enten en ansøgningsformular (ofte tilgængelig online), der inkluderer en personlig erklæring, hvor du skal demonstrere, at du opfylder personspecifikationen eller en anmodning om et CV sammen med et følgebrev (som skal dække samme områder som et personligt udsagn).

Samtaler til job i Storbritannien varer typisk mellem 30-60 minutter, og du vil ofte blive interviewet af 2-3 interviewere. Nogle interviews involverer yderligere test eller opgaver, som vil øge den samlede interviewtid.

Undersøg virksomheden forud for interviewet for at få en idé om dens værdier og arbejdskultur, og også for at hjælpe med at forberede spørgsmål til at stille. Klæd dig og opfør dig formelt, men prøv at forblive afslappet og venlig.

Hvis du bliver tilbudt jobbet, kontakter virksomheden dig telefonisk og skriftligt. De vil også jagte dine referencer. Typisk skal du angive 2-3 af disse som en del af din ansøgning.

Støtte, mens du leder efter job i Storbritannien

Du kan kræve  Jobseekers Allowance (JSA)  i Storbritannien for at støtte dig, mens du søger arbejde, men du skal have arbejdet tidligere og indbetalt klasse 1 National Insurance-bidrag inden for de sidste 2-3 år.

Færdighedstræning er tilgængelig for at hjælpe dig med at opbygge dine karrieremuligheder og udvikle dine beskæftigelsesevner. Hver del af Storbritannien (England, Skotland, Wales og Nordirland) har sin egen karriereservice, der afholder kurser og tilbyder finansiering. Find ud af mere på den  britiske regerings hjemmeside .

Krav til arbejde i Storbritannien

Storbritannien arbejdsvisum

Storbritanniens arbejdsrelaterede visa ændres i lyset af Brexit-afstemningen i 2016. Fra januar 2021 vil EU/EFTA-borgere blive behandlet på samme måde som tredjelandsstatsborgere og skal have visum for at arbejde i Storbritannien.

I øjeblikket er der kun arbejdsvisum til rådighed i Storbritannien for kvalificerede migranter og dem, der arbejder i mangelfulde erhverv. I 2020 annoncerede den britiske regering indførelsen af ​​et nyt pointbaseret system, der træder i kraft fra starten af ​​2021.

Sprogkrav til arbejde i Storbritannien

Hvis du taler et andet sprog end engelsk, vil du have en stor fordel i forhold til mange britiske ansøgere – hvoraf de fleste kun vil kunne tale engelsk – men du skal næsten helt sikkert selv kunne tale engelsk for at få et job i England. For at få et arbejdsvisum til Storbritannien skal du muligvis bevise dine engelskkundskaber alligevel.

Hvis dit engelsk trænger til at blive bedre, så overvej at tage et kursus, der drives af en sprogskole. Det britiske grænseagentur har en  liste over sprogtest  , der opfylder kravene til indenrigsministeriet.

Der er mangel på sproglærere i Storbritannien. Hvis du har en universitetsgrad og kan tale engelsk godt, kan du muligvis tage et post-graduate kursus, så du kan undervise i dit modersmål på en engelsk skole eller college. Se  Uddannelsesministeriets undervisningshjemmeside  for mere information.

Kvalifikationer til at arbejde i Storbritannien

Du kan finde ud af, hvordan kvalifikationer tildelt i dit hjemland relaterer sig til britiske kvalifikationer gennem  UK ENIC . ENIC-siden har også en sektion med detaljer om,  hvilke erhverv der er reguleret i Storbritannien , med andre ord skal du have et minimumsniveau af faglige kvalifikationer, før du kan udøve dem i Storbritannien.

Hvis du vil vide, om dine faglige kvalifikationer er anerkendt i Storbritannien, skal du kontakte det relevante faglige organ. Du bør sikre dig, at alle referencer eller udtalelser er oversat til engelsk.

Skatte- og personnumre i Storbritannien

Når du begynder at arbejde og betale skat i Storbritannien, uanset om du er ansat eller selvstændig, vil du blive tildelt et unikt skattereferencenummer (UTR). Dette er et 10-cifret nummer, der bruges i dine forbindelser med  UK Inland Revenue .

Du skal ansøge om et National Insurance (NI)-nummer, før du begynder at arbejde i Storbritannien. Dit NI-nummer bruges til socialsikringsformål i Det Forenede Kongerige, og du skal bruge det, for eksempel for at kræve ydelser eller en britisk pension.

For at ansøge om et NI-nummer skal du ringe til ansøgningens telefonlinje (nummer  tilgængeligt her ). Du kan i første omgang modtage et midlertidigt NI-nummer, hvis du allerede har et jobtilbud og ønsker at begynde at arbejde med det samme.

Starter et job i Storbritannien

Det er sandsynligt, at du starter på en prøvetid i dit nye job. I denne periode kan varslet om opsigelse af din kontrakt meget vel blive kortere. Job prøvetid i Storbritannien bør ikke være længere end seks måneder.

Din arbejdsgiver bør tilmelde dig social sikring og vil indbetale bidrag fra din månedlige løn, som giver dig ret til ydelser og den britiske statspension. Udover dette vil du være dækket af arbejdsgiveransvarsforsikring i Storbritannien i tilfælde af arbejdsbetingede sygdomme eller skader.

Afhængigt af din arbejdsgiver kan du også få chancen for at tilmelde dig en firmapension for at supplere din folkepension. Mange britiske arbejdsgivere tilbyder også andre typer frynsegoder, såsom privat sygeforsikring i Storbritannien.

Nyttige ressourcer

At finde job i Storbritannien