Otsige Londonis töökohti selle juhendi abil, mis käsitleb praegust tööturgu, Ühendkuningriigi töölubasid ja vabu töökohti.
Kui otsite tööd Ühendkuningriigis, leiate Londonis palju erinevaid võimalusi välistöölistele. 2014. aasta PwC uuringu kohaselt valiti Ühendkuningriigi pealinn töövõimaluste poolest maailma parimaks linnaks, kuna sellel on mitmekesine ja uuenduslik majandus ning vilgas linnaelu.
See Londoni töökohtade juhend sisaldab järgmisi jaotisi:
Töö Londonis
Londoni tööturg
Kuigi Londonis on rohkem töövõimalusi kui mujal Ühendkuningriigis, on seal veidi kõrgem töötuse määr. 2020. aasta märtsis oli see 4,5% , võrreldes Ühendkuningriigi töötuse määraga 3,9%. COVID-19 pandeemia ajal tõusis tööpuudus Londonis 2020. aasta juunis 7,6%ni , mis on Ühendkuningriigi kõrgeim.
Siiski eeldatakse, et Londoni majandus taastub, 2021. aastaks prognoositakse 1,4% ja 2022. aastal 4,9% .
Londonis on mitmekesine majandus ning head võimalused kvalifitseeritud sektorites, nagu rahandus (eriti finantspiirkonnas, Square Mile Londonis ja Canary Wharf), IKT, loome- ja meediatöö, teaduslikud ja tehnilised töökohad ning kõrgemad ametikohad. juhtivatel kohtadel. Samuti on palju töökohti turismis, jaekaubanduses, tervishoius, hariduses, avalikus halduses, transpordis ja ehituses.
Mõned Ühendkuningriigi suurimad ettevõtted asuvad Londonis, sealhulgas:
- BHP
- BT
- GlaxoSmithKline
- HSBC
- Rio Tinto
- Kest
- Unilever
Vabad töökohad Londonis
Alates 2011. aastast on Londonis nende tööandjate arv, kes ei suuda tööjõupuuduse tõttu vabu töökohti täita, enam kui kahekordistunud. Viimaste aastate kõige tõsisem puudus on olnud sektorites:
- Tervishoid (eriti NHS-i töökohad)
- Ehitus
- Jaekaubandus
- Tehnika
- Rahandus
Konkurents Londoni töökohtade pärast on aga tihe, kuna ühele ametikohale esitatakse sadu avaldusi. Lisaks võtab Ühendkuningriigi valitsus Brexiti tulemusena kasutusele uued meetmed, et piirata Ühendkuningriiki saabuvate välistööliste arvu.
Teil on rohkem võimalusi tööd saada, kui see on Ühendkuningriigi valitsuse puudulike ametite nimekirjas .
Londoni töökeskkond ja kultuur
London on elav, multikultuurne linn ning see kajastub töökohas ja mitmekultuurilises tööjõus. Sise-Londoni tööjõud on kõrgelt haritud ja umbes 60%-l on ülikoolikraad. Haritud kandidaatide arvukuse tõttu töötab üha enam lõpetajaid kõrghariduseta töökohtadel. Umbes 60% Londoni ametikohtadest on täistööajaga; 38% Londoni ametikohtadest on osalise tööajaga.
Traditsioonilised, väljakujunenud ettevõtted kipuvad olema ametlikumad riietumisstiili (ülikonnad ja nutikad riided) ja õhkkonnaga (sõbralikud, kuid asjalikud), samas kui nooremad loomeettevõtted, nagu digi- ja meediaettevõtted, suhtuvad mõlemasse pingevabalt (mõelge, et ei riietuskoodid ja lauatennis katusealuses tööruumis).
Londoni töötajatel on õigus miinimumpalgale ja paljudele makstakse Londoni elatispalka 10,75 naela tunnis.
Viisad ja tööload
EL/EFTA kodanikud võivad praegu Ühendkuningriiki tulla ilma viisa või tööloata. See aga muutub alates 1. jaanuarist 2021, mil Ühendkuningriik ametlikult EList lahkub. Alates sellest kuupäevast liigitatakse ELi/EFTA elanikud samale kategooriale kui kolmandate riikide kodanikud.
Enamik kolmandate riikide kodanikke vajab Ühendkuningriiki sisenemiseks ja seal töötamiseks viisat, kuigi on ka mõningaid erandeid. On mitmeid erinevate tingimustega viisasid; näiteks kõrgelt kvalifitseeritud rändajad vajavad Tier 2 (üldine) viisat, mille jaoks on enne Ühendkuningriiki tulekut vaja tööandjalt sponsorlustunnistust.
Keel
Londonis hästi tasustatud professionaalse töö saamiseks peate oskama inglise keelt kõrgel tasemel. Kuna London on multikultuurne linn, kus paljud elanikud ja külalised räägivad võõrkeeli, võib lisaks inglise keelele mõne muu keele omamine anda teile eelise. Kui soovite juhutööd, pole inglise keele oskus nii oluline, kuid palk ja tingimused võivad olla kehvad.
Oma kvalifikatsiooni tunnustamine Londonis
Võtke ühendust Ecctisega , et oma kvalifikatsiooni ja oskusi Londonis ja Ühendkuningriigis tunnustataks. Ühilduvusavalduse saate taotleda veebis , kasutades oma haridustunnistuste skannitud versioone ja oma ülikooli või kolledži akadeemiliste andmete täielikku ärakirja. Teil võib tekkida vajadus lasta need dokumendid tõlkida inglise keelde sertifitseeritud tõlgil (selle kohta teabe saamiseks võtke ühendust oma saatkonnaga), kuigi Ühendkuningriigi NARIC aktsepteerib teatud keeltes dokumente.
Londonis töö leidmine
Töökohtade veebisaidid Londonis
Kindral
- Adzuna
- CV-raamatukogu
- Fish4Jobs
- Gumtree (sarnane Craigslistiga, laia valikut mitteprofessionaalseid täis- ja osalise tööajaga töökohti)
- Heinad
- Tõepoolest
- Töökoht
- Koletis
- Pilliroog
- Kokku
Spetsialistide töökohtade veebisaidid Londonis
- CharityJob – erinevad professionaalsed ja administraatoritööd heategevussektoris
- City Jobs – pangandus, rahandus, raamatupidamine, kindlustus
- CWJobs – IT
- Cision – ajakirjandus ja PR
- Lõpetanud töökohad
- Nannyjob – au pairid ja lapsehoidjad Londonis ja mujal
- SECSinthecity – sekretär
- SimplyHRjobs – HR
- Studentjob – üliõpilastele osalise tööajaga
- TravelJobSearch – reisimine
Värbamisagentuurid Londonis
Enamik värbamisagentuure on spetsialiseerunud kindlale valdkonnale, nagu sekretär, raamatupidamine, õendus, toitlustus ja IT. Õiges sektoris Londoni värbamisagentuuri leidmiseks vaadake kollaseid lehekülgi või minge Recruitment & Employment Conföderatsiooni veebisaidile .
Kui olete tegevjuht, juht või professionaal, võiksite registreeruda headhunteri juures. Neid agentuure võtavad tööle suured ettevõtted, et leida inimesi juhtivatele ametikohtadele. Londonis on arvukalt peakütid; tehke nende leidmiseks Interneti-otsing headhunterite kohta.
Tööagentuurid on spetsialiseerunud personali paigutamisele ajutistele ametikohtadele ja on suurepärane võimalus väljarändajatele pääseda Londoni tööturule ja proovida töötada erinevates sektorites – või panna nad võimaluse korral täistööajaga tööle. Mõned Londoni parimad tähtajalised agentuurid on järgmised:
- Office-Angels – sekretärid ja administraatorid, kõnekeskused, hotellindus, telekommunikatsioon ja jaemüük jne.
- Tate – PA töökohad, administraator, administraator, klienditeenindus, personal ja turundus
Valitsuse tööotsing Londonis
Londonis saate otsida ja tööle kandideerida tööportaali gov.uk kaudu . Saate luua profiili, mis aitab teil leida sobivaid töökohti Londonis, koostada või üles laadida CV-sid ja kaaskirju, saada e-posti teateid ja jälgida kandideerimisi.
Üle Londoni on valitsuse hallatavad JobCentrePlusi kontorid, mis keskenduvad tavaliselt mitteprofessionaalsetele töökohtadele.
Ajalehed ja muud väljaanded
Metroojaamades, raudteejaamades ja tänaval leiduvad Londonispetsiifilised tasuta päevalehed hõlmavad Metro (müük, inseneriteenused, sekretärid, raamatupidamine, tervishoid, tehnika) ja Evening Standard (töökohad müügis, ehituses, hotellides ja toitlustuses). .
Järgmistel ajalehtedel on professionaalsel tasemel töökohti kogu Ühendkuningriigis, kuid suur osa neist asub Londonis. Paljudel juhtudel saate otsida töökohti, laadida üles CV-sid ja kandideerida veebis; töid pakutakse ka nende trükiväljaannetes:
- Guardian Online – kunst, meedia, tehnoloogia/uus meedia, heategevusorganisatsioonid, lõpetajad, turundus ja suhtekorraldus, sotsiaal- ja tervishoid, tippjuhid, haridus ja värbamine
- The Independent – meedia, avalik sektor, tehnoloogia/uus meedia, rahandus/raamatupidamine, inseneriteadus, turundus
- The Times/Sunday Times – juhtivad ametikohad
Ajakirjas Big Issue , mida kodutud tänaval müüvad, on heategevus- ja mittetulundussektoris töökohti, mis on loetletud nii trükiväljaandes kui ka veebis .
Lisage London Looti otsinguvalikusse, et leida töökohti ehituses, klienditeeninduses/kõnekeskustes, kodumajapidamises, hotellides, toitlustuses, IT-s, jaemüügis, administreerimises ja autojuhtimises.
Töötamine au pairina Londonis
Au pairid elavad koos perega ning aitavad teha kergeid majapidamistöid ja lapsehooldust umbes 30 tundi nädalas, vastutasuks umbes 70–85 naela nädalas või rohkem, olenevalt vastuvõtva pere suurusest ja asukohast Londonis.
Kui olete mitte-ELi kodanik, peab teil au pairina töötamiseks olema kas noorte liikuvusviisa või üliõpilasviisa. Saate leida võõrustava pere agentuuri kaudu, nagu AuPairWorld või Briti Au Pair Agencies Associationi ( BAPAA ) kaudu tunnustatud agentuuri kaudu, või vaadata Londonis asuvate perede kuulutusi, mis otsivad au paire saidil Childcare UK .
Võrgustiku loomine Londonis
Londonis on sageli asi selles, keda sa tead – või tänapäeval, kellele säutsud või sotsiaalmeedias jälgid. Sotsiaalmeedia kaudu ei saa mitte ainult kontakteeruda teiste oma valdkonnaga, vaid headhunterid kasutavad seda ka sobivate kandidaatide leidmiseks. Nad vaatavad sageli LinkedIni (nii et hoiate oma teavet ajakohasena), kuid nad vaatavad ka seda, mida inimesed Twitteris , Facebookis ja isegi Pinterestis teevad , nii et veenduge, et teie postitamine on see, mida tulevased tööandjad näeksid.
Looge võimalikult palju kontakte enne Londonisse tulekut ja siin viibides – ja kasutage neid. Andke kõigile teada, et otsite tööd. Osalege konverentsidel, foorumitel, professionaalsetel võrgustike loomise üritustel ja seltskondlikel koosviibimistel. Tutvuge Eventbrite’iga , Meetup’iga ja Find Networking Events’iga Londoni kesklinnas .
Samuti võite proovida teha ettevõtetele spekulatiivseid avaldusi, saates neile CV ja kaaskirja. Otsige ettevõtte veebisaidilt õiget isikut või osakonda, kellele teie taotlus saata.
Näpunäiteid Londonis töökoha taotlemiseks
- Enamik Londoni ettevõtteid tervitab spekulatiivseid taotlusi, nii et minge. Proovige alati kirjutada konkreetsele inimesele; vaadake ettevõtte veebisaite või helistage ettevõttele, et teada saada, kes see on.
- Kui räägite rohkem kui ühte keelt, lisage see kindlasti oma CV-sse, isegi kui see ei tundu tööga seotud – mitmekeelne on mitmekultuurilises Londonis väga kasulik.
- Kui vajad abi CV koostamisel.
- Kindlasti mainige, et teil on seaduslik õigus Ühendkuningriigis töötada.
- Paljud Londoni ettevõtted nõuavad täielikku CV-d ja kaaskirju isegi madalama taseme töökohtade jaoks, välja arvatud juhul, kui neil on oma veebipõhine taotlusvorm. Kui kandideerite konkreetsele töökohale, pöörake kindlasti tähelepanu „isikukirjelduse” punktidele
- Ettevõtted on tavaliselt rakendustega üle ujutatud; ära solvu, kui sa tunnustust ei saa. Kui te pole mõne nädala jooksul pärast tähtaja lõppu midagi kuulnud, võtke ühendust personaliosakonnaga ja küsige oma taotluse kohta.
- Kui valmistute intervjuuks, mõelge mõnele väljakutset pakkuvale olukorrale ja sellele, kuidas olete nendega toime tulnud. Samuti valmistage ette mõned arusaadavad küsimused, mida esitada, et näidata, et olete rollist huvitatud.
- Kui te tööd ei saa, võite võtta ühendust personaliosakonnaga, et küsida tagasisidet, kui olete jõudnud vestlusfaasi.
Kasulikud ressursid
- Otsige tööd – Ühendkuningriigi valitsuse tööotsinguportaal
- Ühendkuningriigi valitsuse töö, töökohad ja pensionid – Ühendkuningriigi valitsuse veebisaidi jaotis, mis käsitleb tööd ja töökohti