Ce guide utile de CV et de conseils d’entretien aux EAU vous aidera à naviguer dans le monde de la recherche d’emploi et à décrocher l’emploi de vos rêves.
La recherche d’emploi aux EAU est similaire à n’importe quel autre pays du monde. Vous devez examiner les offres d’emploi, créer un CV convaincant, mener plusieurs entretiens, recevoir une offre d’emploi et négocier le bon ensemble d’avantages sociaux. Cependant, il existe certaines différences stylistiques et culturelles dont vous devez être conscient si vous voulez faire bonne impression auprès de votre prochain employeur.
Trouver un emploi aux EAU : à quoi s’attendre
Postuler pour un emploi aux Émirats arabes unis est à peu près le même que partout dans le monde, à quelques différences subtiles près. Les offres d’emploi sont presque toujours annoncées en anglais car c’est la langue des affaires aux EAU. Il indique généralement en quoi consiste le poste, quelles sont les responsabilités, quelles compétences le candidat doit avoir et comment postuler. Parfois, le salaire est également indiqué, et vous pouvez également voir des descripteurs personnels tels que le sexe ou l’origine ethnique – après tout, les Émirats arabes unis n’ont pas de lois anti-discrimination.
Une fois que vous postulez pour un emploi en anglais, vous pouvez vous attendre à soumettre un CV et une lettre de motivation (et parfois un formulaire de candidature). Lorsqu’une entreprise est intéressée, vous avez généralement une série d’entretiens (ils peuvent être par téléphone, en ligne ou en personne) et parfois une sorte de test ou d’évaluation. À ce stade, vous devrez probablement fournir des références avant de faire une offre. Le processus de recrutement complet aux EAU prend généralement plus d’un mois. Les candidats retenus sont généralement contactés par téléphone avec une brève proposition, suivie d’un e-mail avec une proposition initiale et un contrat. La plupart des candidats non retenus ne sont pas contactés.
Rédiger un CV aux Emirats Arabes Unis
Structure du CV des EAU
Bien qu’un CV aux EAU soit similaire à celui auquel vous êtes habitué depuis chez vous, il existe quelques petites différences en termes de structure. Vos coordonnées (nom, emplacement, adresse e-mail et numéro de téléphone) doivent figurer en haut. Ensuite, vous commencez avec un court CV professionnel et une vision ; montrer votre expérience de travail dans l’ordre chronologique inverse ; indiquez votre formation scolaire et professionnelle ; faites attention à des compétences aussi importantes que les compétences linguistiques et les programmes spéciaux; et enfin énumérer toutes les publications ou positions externes.
Votre CV doit être en anglais et votre langue doit être factuelle et professionnelle ; Soyez objectif et n’utilisez pas de jargon technique. Votre CV doit être propre et facile à lire ; Utilisez une taille de police de 10-12 et des polices telles que Calibri, Arial ou Cambria. Les balles sont acceptables.
Votre CV devrait inclure une photo du candidat, alors placez-la en haut. Tout cela devrait être fait en deux pages – trois au plus si vous êtes très expérimenté.
Conseils pour rédiger un CV aux Emirats Arabes Unis
- Mettez l’accent sur vos compétences au présent; cependant, ne mentez pas et n’exagérez pas;
- Ne vous contentez pas d’énumérer les responsabilités ; illustrez vos réalisations avec des exemples et des images;
- Vérifiez votre orthographe et votre grammaire;
- préciser le potentiel futur ; si vous étudiez actuellement une autre qualification, dites-le ;
- N’indiquez pas la nationalité, la race ou l’affiliation politique ;
- N’incluez pas votre salaire actuel ni vos références
Exemples de CV Emirats Arabes Unis
- https://www.dubai-forever.com/cv-writing-sample.html
- https://www.resume.ae/Sample_CV_in_UAE_Dubai_Abu_Dhabi_Sharjah_UK_USA_Australia_Singapore_India_Qatar_KSA_Hong_Kong.aspx
- https://Lebenslauf.io/
- https://www.michaelpage.ae/advice/career-advice/cover-letter-and-cv-advice
Lettre de motivation aux Emirats Arabes Unis
Si vous postulez pour un emploi aux EAU, vous devez fournir une lettre de motivation avec votre CV. Ce n’est pas seulement attendu, c’est nécessaire ; Lorsqu’il s’agit de deux candidats, les recruteurs choisissent souvent celui qui a une bonne lettre de motivation.
Votre lettre de motivation doit être courte – environ 300 mots – et écrite dans un format facile à comprendre. Vous devez fournir votre adresse, votre numéro de téléphone, votre adresse e-mail et la date ci-dessus, suivis du nom et de l’adresse de votre entreprise.
Commencez votre lettre de motivation par une salutation appropriée – si possible, essayez de savoir à qui votre lettre de motivation est adressée afin de pouvoir dire « M. Smith » au lieu de « Cher Monsieur ou Madame ». Le premier paragraphe doit indiquer le poste qui vous intéresse et pourquoi, et ce que vous aimez dans l’entreprise et son travail. La recherche est la clé ici.
Dans les deuxième et troisième paragraphes, mentionnez certaines des compétences et exigences énumérées dans l’offre d’emploi et montrez comment vous les avez développées ou utilisées et les résultats que vous avez obtenus. Ne vous contentez pas d’énoncer l’évidence; ils ont votre CV pour ça. C’est votre chance de montrer pourquoi vous êtes unique, alors allez-y et découvrez-le.
Concluez la lettre en indiquant votre intérêt pour le poste et l’entreprise et que vous êtes disponible pour un entretien.
phrases et lettres accentuées
Il existe un certain nombre de phrases courantes utilisées dans les lettres de motivation à travers le monde et vous les trouverez également utiles lors de la rédaction d’une lettre de motivation pour postuler à un emploi aux EAU.
- Cher Monsieur/Madame;
- Je vous écris pour postuler à [rôle] chez [entreprise] que j’ai vu sur [source d’emploi] ;
- Veuillez joindre mon CV pour votre considération;
- J’espère avoir de vos nouvelles bientôt;
- Sincèrement
Entretiens d’embauche aux Emirats Arabes Unis
À quoi s’attendre lors d’un entretien d’embauche aux Émirats arabes unis
Après avoir été sélectionné pour un entretien, vous aurez généralement un court entretien téléphonique avec un représentant des ressources humaines, d’une durée d’environ 15 minutes. Non seulement ils valideront vos compétences et votre expérience, mais ils évalueront également votre style de communication et votre intérêt pour le poste afin de déterminer si vous devez passer à l’étape suivante du processus d’embauche.
Si vous êtes sélectionné, vous serez invité à participer à un entretien en face à face avec votre futur manager. Au cours de cet entretien, il vous sera posé quelques questions sur vos compétences et votre expérience, mais vous serez également évalué sur votre adéquation au poste et à la culture de l’entreprise, vos qualités relationnelles et votre comportement. Pour un entretien de qualité, vous pouvez vous attendre à ce qu’il dure entre 30 minutes et une heure.
Il vous sera parfois demandé de venir pour un deuxième entretien avec la direction ou de futurs collègues. Cela se produit généralement lorsque l’entreprise choisit entre deux ou trois meilleurs candidats afin qu’ils essaient de mieux comprendre votre caractère et votre personnalité. C’est le moment de briller ! N’oubliez pas de garder votre professionnalisme. Le deuxième entretien sera plus court que le premier, prévoyez donc environ 30 minutes.
Code vestimentaire et apparence lors d’un entretien d’embauche aux EAU
L’apparence compte beaucoup aux Émirats arabes unis, alors assurez-vous d’être littéralement à votre meilleur lorsque vous postulez pour un emploi aux Émirats arabes unis. Habillez-vous convenablement avec des vêtements propres et bien ajustés. Le costume et la cravate sont appropriés pour le travail en entreprise ; Pour les bureaux plus décontractés et les industries créatives, vous pouvez opter pour un look plus décontracté mais professionnel. Cependant, éloignez-vous des jeans et n’oubliez pas la culture ; Les femmes doivent se couvrir les jambes et les bras.
Il est généralement préférable d’éviter les couleurs vives et d’utiliser des tons doux et neutres comme le blanc, le noir, le bleu marine et le gris. Vous voudrez peut-être aussi abandonner les baskets, les sweats à capuche et les t-shirts.
Le toilettage est important, alors assurez-vous que vos cheveux sont correctement peignés et coiffés. brossez-vous les dents et utilisez de la menthe poivrée si nécessaire; et n’oubliez pas de mettre du déodorant. Vaporisez sur le parfum, mais n’en faites pas trop.
Questions d’entretien attendues aux Emirats Arabes Unis
- « Parlez-moi de vous » : décrivez vos compétences, vos qualifications et votre expérience ;
- « Décrivez une situation difficile que vous avez vécue au travail et comment vous l’avez gérée » – essayez de choisir une situation qui n’est pas causée par vous et expliquez rapidement quelles options étaient disponibles, pourquoi vous les avez choisies et quel en a été le résultat ;
- « Quelles sont vos forces ? » – Énumérez vos trois principales compétences et donnez des exemples ;
- « Quelles sont vos faiblesses ? » – Choisissez-en une ou deux qui ne sont pas directement liées au travail et décrivez comment vous y remédiez, par exemple : « J’ai du mal à parler en public, mais je suis un cours ToastMasters et je me tester en profitant des opportunités de prise de parole en public » ;
- « Pourquoi voulez-vous quitter votre emploi actuel ? – Ne jamais parler négativement de votre entreprise actuelle ; Parlez plutôt de la recherche d’opportunités de croissance ou de nouveaux défis
Les questions à poser lors d’un entretien d’embauche aux Emirats Arabes Unis
Tout comme un entretien dans n’importe quel autre pays, un entretien aux EAU vous donne la possibilité de poser vos propres questions. Profitez-en pour en savoir plus sur le poste, les attentes de votre employeur et l’entreprise. Quoi que vous fassiez, évitez de poser des questions sur le salaire et les avantages jusqu’à ce qu’ils le mentionnent. Voici quelques bonnes questions à poser lorsque vous en aurez l’occasion :
- Quelles sont les compétences et l’expérience de votre candidat idéal ?
- A quoi ressemble le travail au quotidien ?
- Selon vous, quelles sont les compétences nécessaires pour réussir dans ce rôle ?
- Comment voyez-vous l’entreprise dans cinq ans ?
- Qu’est-ce que tu préfères dans ton travail ici ?
- Vous avez des doutes sur mes compétences ou mon expérience ?
Quand le salaire et les avantages sont-ils discutés à l’embauche ?
Aux Émirats arabes unis, les offres d’emploi contiennent souvent des informations sur les salaires; Sinon, l’annonce mentionnera généralement que le salaire sera discuté lors de l’entretien, mais ne vous précipitez pas.
Vous pouvez vous attendre à ce que l’intervieweur vous pose des questions sur votre salaire prévu à la fin de l’entretien (ou du deuxième entretien, s’il y en a un). Préparez-vous à l’avance en recherchant le salaire moyen pour ce poste aux Émirats arabes unis et en gardant à l’esprit une fourchette idéale avant l’entretien.
Des négociations sont attendues, alors soyez prêt à demander un salaire plus élevé tout en créant une proposition de valeur basée sur vos qualifications et votre expérience. Vous voudrez peut-être également réfléchir à votre ensemble d’avantages sociaux dans son ensemble – si l’entreprise ne peut pas (ou ne veut pas) accepter une réduction de salaire, envisagez d’ajouter des vacances annuelles supplémentaires, des visites à domicile supplémentaires, une meilleure assurance, des avantages éducatifs, etc. autre compensation que vous trouvez utile Trouver.
Conseils pour les entretiens d’embauche aux Emirats Arabes Unis
- N’oubliez pas de vous habiller convenablement (et modestement);
- L’attitude compte – soyez confiant mais humble;
- Soyez discret et professionnel dans votre conduite;
- Faites des recherches approfondies sur l’entreprise à l’avance;
- Soyez prêt pour les questions; Puisqu’il n’y a pas de lois anti-discrimination, vous pouvez obtenir quelques courbes ;
- Posez des questions profondes.
Entretiens en ligne et téléphoniques aux Emirats Arabes Unis
Aux Émirats arabes unis, la première étape d’un entretien est généralement un appel téléphonique avec un représentant des ressources humaines de l’entreprise. Il s’agit d’une première sélection pour examiner votre CV et déterminer si vous êtes un bon candidat pour le poste. Dans certains cas, vous devrez peut-être passer un entretien en ligne, par ex. B. via Skype. C’est généralement le cas lors d’un entretien depuis l’étranger. Voici quelques conseils pour vous préparer à un entretien téléphonique ou Skype :
- Avant votre entretien prévu, assurez-vous que votre téléphone/ordinateur portable est chargé ;
- Assurez-vous que vous êtes quelque part avec un bon signal téléphonique/internet et ayez un plan de secours au cas où cela ne fonctionnerait pas ;
- Choisissez un endroit calme avec le moins de bruit de fond possible ;
- Écoutez attentivement et répondez de manière appropriée ; il est très facile d’être mal compris au téléphone;
- Parle lentement et clairement;
- Gardez un ton amical mais professionnel ;
- Gardez votre CV à portée de main pour référence et ayez un carnet et un stylo à portée de main pour prendre des notes.
- Si vous menez une entrevue vidéo, habillez-vous et ayez l’air d’aller à une entrevue en personne;
- Pratiquez quelques FAQ, mais essayez de ne pas les rendre trop stéréotypées.
Tests de recrutement et missions aux Emirats Arabes Unis
Comme dans tout autre pays, certains postes aux Émirats arabes unis exigent que les candidats subissent des tests ou des évaluations dans le cadre du processus de recrutement. Selon le travail, il peut s’agir d’évaluations formelles bien structurées ou d’affectations aléatoires que vous pouvez effectuer pendant votre temps libre. Il y a de fortes chances que vous deviez passer un test ou un devoir, alors préparez-vous à cela.
Par exemple, un emploi au gouvernement peut vous obliger à passer des tests de langue, une évaluation des compétences et une analyse comportementale. Les emplois en finance vous obligent souvent à passer des tests en ligne sur vos capacités de calcul et de raisonnement. Pour les postes créatifs, vous devrez peut-être préparer un projet en fonction de la tâche, par ex. Par exemple, écrire un article ou concevoir un site Web simple.
Qualification aux Emirats Arabes Unis
Tout étranger souhaitant travailler aux EAU doit faire évaluer l’équivalence de ses qualifications étrangères par le ministère de l’Éducation. Ceci est requis dans le cadre du processus d’obtention d’un visa de travail aux EAU. Il s’agit généralement d’un processus assez simple. Vous devez faire notarier vos qualifications par l’ambassade du pays émetteur (par exemple, si vous avez un diplôme américain, il doit être notarié par l’ambassade américaine locale) et également par votre ambassade locale des Émirats arabes unis.
Après un entretien d’embauche aux Emirats Arabes Unis
Après avoir terminé votre entretien d’embauche aux EAU, attendez. Le processus d’embauche complet prend généralement environ 35 jours entre la candidature et la réception d’une offre. Ne vous attendez donc pas à ce que les choses bougent rapidement (à moins qu’ils aient vraiment besoin de combler le poste vacant immédiatement). Vous devez généralement fournir des références, vous devez donc attendre plus longtemps pour qu’ils vous répondent.
Si vous êtes déjà aux EAU, vous recevrez normalement un appel téléphonique avec une offre d’emploi suivi d’un e-mail avec un contrat. À ce stade, vous voudrez peut-être passer un peu plus de temps à discuter des salaires et des avantages sociaux si vous ne l’avez pas déjà fait. Cependant, si vous n’avez pas reçu d’offre d’emploi, ne vous attendez pas à des commentaires sur votre candidature et votre entretien. La plupart des employeurs aux EAU – oui, même les grandes entreprises internationales – n’ont tout simplement pas le temps ni les ressources.
En supposant que tous les systèmes fonctionnent, vous devrez peut-être attendre que votre visa de travail soit traité. cela prend généralement plusieurs mois. Une fois votre visa délivré, vous disposez de deux mois pour vous rendre aux EAU, travailler et accomplir le reste des formalités de visa.
Une fois que vous avez commencé votre nouvel emploi passionnant aux EAU, il y a généralement une période d’essai de six mois. Pendant cette période, chacune des parties peut résilier sans préavis. Lors de votre premier jour de travail, il peut vous être demandé de présenter votre visa de travail et votre passeport, votre carte d’identité des Émirats arabes unis, votre certificat de santé et tout document directement lié à votre travail.
Aide et support pour CV et entretiens d’embauche aux EAU
- https://www.naukrigulf.com/karrieretipps/
- https://www.roberthalf.ae/advice/cv-cover-letters/writing-effektive-cv
- https://www.michaelpage.ae/advice/career-advice/job-interview-tips